Mẫu Thủ tục đào tạo

Câu lạc bộ Giám đốc nhân sự

- Trụ sở: CT4.1001, Đô thị Sông Đà - Mỹ Đình, Từ Liêm, Hà Nội

- Điện thoại: 04. 7855518 - Fax: 04. 7855518

- Website: www.cpoclub.net - Email: contact@cpoclub.net

--

THỦ TỤC ĐÀO TẠO

1. Mục đích: Chuẩn hóa đội ngũ cán bộ công chức, nâng cao trình độ chính trị, quản lý

nhà nước, nghiệp vụ chuyên môn đội ngũ cán bộ công chức.

2. Thủ tục chi tiết:

STT TRÁCH NHIỆM NỘI DUNG CÔNG VIỆC

1.

2.

Trưởng phòng tổ chức

Chuyên viên tham dự đào tạo.

Chuyên viên được phân công đào

tạo hoặc giảng viên mời.

I. Lập kế hoạch đào tạo năm

- Căn cứ vào sự chỉ đạo của lãnh đạo.

- Căn cứ vào kết quả đánh giá chất

lượng công chức hàng năm.

- Căn cứ vào trình độ, năng lực thực

tế của công chức.

- Lập kế hoạch đào tạo năm (Định kỳ

vào tháng 12-Xem phụ lục 1).

- Trình lãnh đạo xem xét và phê

duyệt.

II. Tổ chức thực hiện đào tạo

1. Đào tạo bên ngoài.

- Gửi cán bộ công chức đến các

trường chính trị, quản lý nhà nước và

trường nghiệp vụ chuyên môn tham

dự đào tạo.

- Sau khi tham dự khóa đào tạo các

học viên gửi giấy chứng nhận (bản

photo) đến Trưởng phòng tổ chức để

lưu giữ.

- Sau tối đa 1 năm phân công cán bộ

có khả năng thích hợp để tổ chức

đánh giá tính hiệu quả của hoạt động

đào tạo (Xem phụ lục 3)

2. Đào tạo nội bộ.

- Phân công cán bộ, chuyên viên có

năng lực thực hiện đào tạo các

chuyên đề: Nghị quyết của Đảng,

Luật, Chỉ thị, Thông tư…

Nếu cần thiết mời báo cáo viên bên

ngoài.

- Ghi nhận danh sách tham dự, tổ

chức kiểm tra (Xem phụ lục 2).

Số hiệu: TT-PTC-TTĐT/00

Người soạn thảo

Ngày 1/6/2001

Người phê duyệt

Trang 1/1

3. Phụ lục: Các biểu mẫu kèm theo