Tài liệu Tổ chức hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương ở Trung tâm Trắc địa Bản đồ -

Tổ chức hạch toán tiền lương và các

khoản trích theo lương ở Trung tâm

Trắc địa Bản đồ - Công ty địa

MỤC LỤC

TT NỘI DUNG

LỜI MỞ ĐẦU 2

Chươn

g 1

TÌNH HÌNH CHUNG VÀ ĐIỀU KIỆN SẢN XUẤT CHỦ YẾU CỦA

CÔNG TY ĐỊA CHẤT MỎ - TKV 4

1.1 Quá trình hình thành và phát triển của Công ty Địa chất mỏ-TKV 5

1.2

Chức năng, nhiệm vụ và ngành nghề kinh doanh của Công ty Địa chất

mỏ-TKV

6

1.3 Công nghệ sản xuất của Công ty Địa chất mỏ-TKV 6

1.4 Cơ sở vật chất kỹ thuật của Công ty Địa chất mỏ-TKV 7

1.5 Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý của Công ty Địa chất mỏ-TKV 8

1.6 Tình hình tổ chức sản xuất và lao động của Công ty Địa chất mỏ-TKV 11

Kết luận chương 1 12

Chươn

g 2

PHÂN TÍCH KINH TẾ HOẠT ĐỘNG KINH DOANH CỦA

CÔNG TY ĐỊA CHẤT MỎ - TKV NĂM 2006 13

2.1 Đánh giá chung về tình hình SXKD của Công ty Địa chất mỏ-TKV 14

2.2 Phân tích kết quả sản xuất và các nhân tố ảnh hưởng 15

2.3 Phân tích chi phí và giá thành sản phẩm 34

2.4 Phân tích tình hình tiêu thụ sản phẩm và lợi nhuận 38

2.5 Phân tích tình hình tài chính của C.ty Địa chất mỏ-TKV 38

Kết luận chương 2 50

LỜI MỞ ĐẦU

Theo xu hướng và nhu cầu phát triển của thế giới hiện nay, các nước trên thế giới đang

trên đà phát triển theo hướng công nghiệp hoá, hiện đại hoá, trọng tâm hướng về phát triển

công nghiệp. Hoà cùng với sự phát triển kinh tế của cả nước, trong những năm qua ngành

Than đã có những thay đổi vượt bậc. Điều này thể hiện qua việc Tổng Công ty Than Việt

Nam chuyển đổi thành Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam tháng 12/2005.

Là một đơn vị trực thuộc Tập đoàn và hoạt động trong lĩnh vực thăm dò nghiên cứu địa chất,

Công ty Địa chất mỏ - TKV cũng cuốn theo dòng chảy đó. Tuy mới được thành lập do tách

một số đơn vị là công tác thăm dò địa chất của Công ty Địa chất và Khai thác khoáng sản

trước đây nhưng những gì mà Công ty đã làm được và kế hoạch sẽ làm đã khẳng định tầm

quan trọng cũng như những bước tiến dài trong những năm tiếp theo của Công ty.

Để phục vụ cho sự phát triển không ngừng đó, bên cạnh yếu tố thiết bị cơ sở vật chất,

tài sản nói riêng và yếu tố con người nói chung của Công ty đóng vai trò quan trọng. Bởi

chính những con người này thể hiện tiềm lực và là một yếu tố không thể thiếu tạo đà cho sự

phát triển bền vững của Công ty.

Một trong những hoạt động phục vụ cho việc quản lý cũng như sử dụng quỹ lương

trong Công ty là công tác kế toán mà cụ thể là kế toán tiền lương và các khoản trích theo

lương.

Công ty Địa chất mỏ - TKV là một thành viên của Tập đoàn Công nghiệp than -

Khoáng sản Việt Nam, nhiệm vụ đề ra không chỉ giải quyết vấn đề thực hiện các chỉ tiêu của

Tập đoàn giao mà tạo công ăn việc làm cho công nhân, vừa cải tiến công nghệ, vừa nâng cao

năng suất lao động, để đáp ứng yêu cầu của công tác quản lý tài nguyên về chất lượng, số

lượng sản phẩm, hạ giá thành, tăng lợi nhuận, nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, tăng

thu nhập cho người lao động.

Để đạt được mục tiêu đó Công ty đã tổ chức phân công lao động hợp lý, thay đổi cơ

cấu quản lý sao cho phù hợp với tình hình hoạt động của Công ty.

Với những kiến thức thu thập được trong thời gian học tập và nghiên cứu ở trường

Đại học Giao thông vận tải theo chuyên ngành Quản trị kinh doanh và quá trình tìm hiểu thực

tế trong thời gian thực tập nghiệp vụ cũng như thực tập tốt nghiệp, tác giả lựa chọn đề tài “Tổ

chức hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương ở Trung tâm Trắc địa Bản đồ -

Công ty địa chất mỏ - TKV” cho báo cáo tốt nghiệp.

Với mục đích tìm hiểu kỹ hơn về công tác hạch toán tiền lương và các khoản trích theo

lương, trên cơ sở đó để khắc phục những thiếu sót và hạn chế trong quá trình hạch toán.

Nội dung chính của luận văn được trình bày trong 3 chương ngoài mở đầu và kết luận:

Chương 1: Tình hình chung và các điều kiện sản xuất chủ yếu của Công ty địa chất

mỏ - TKV.

Chương 2: Phân tích kinh tế hoạt động kinh doanh của Công ty địa chất mỏ - TKV

năm 2007.

Do trình độ và thời gian có hạn nên trong báo cáo không tránh khỏi những thiếu sót,

em rất mong được sự đóng góp quý báu của các thầy cô giáo và các bạn.

Qua bản báo cáo này cho phép em được bày tỏ lòng biết ơn chân thành đến các thầy cô

và cô giáo - Thạc sĩ Ngô Thanh Hoa đã giúp đỡ em trong quá trình hoàn thành báo cáo.

Hà Nội, tháng 5 năm 2009

Tác giả

Nguyễn Thị HIền

Chương 1

TÌNH HÌNH CHUNG VÀ CÁC ĐIỀU KIỆN

SẢN XUẤT CHỦ YẾU CỦA CÔNG TY ĐỊA CHẤT MỎ - TKV

1.1- QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY ĐỊA

CHẤT MỎ – TKV.

Công ty Địa chất mỏ - TKV là một doanh nghiệp nhà nước được thành lập theo quyết

định 616 ngày 24 tháng 4 năm 2003 của Hội đồng Quản trị Tổng công ty Than Việt Nam.

Tiền thân là Đoàn thăm dò địa chất 9 được thành lập theo quyết định số 223/ĐC ngày

01 tháng 09 năm 1958 của sở Địa chất - Bộ công nghiệp nước Việt Nam dân chủ cộng hoà,

nhiệm vụ của đoàn địa chất 9 là nghiên cứu, tìm kiếm, thăm dò vùng than Hòn Gai, Cẩm Phả.