Báo cáo sơ kết Công đoàn HK1 (2008-2009)

Så Kãtú Hoaût âäüng Cäng Âoaìn Hoüc Kyì 1

_____________Nàm hoüc 2008-2009

CÔNG ĐOÀN GD TRIỆU PHONG CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

CÔNG ĐOÀN TIỂU HỌC TRIỆU SƠN Độc lập - Tự do - Hạnh phúc



SƠ KẾT HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN

HỌC KỲ I – NĂM HỌC 2008-2009

I./Đánh giá tình hình hoạt động

A./Tư tưởng Chính trị:

1./Toàn thể Công đoàn viên (CĐV) đã tích cực hưởng ứng đợt phát động trong

toàn ngành với cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí

Minh”, lồng ghép với nội dung các cuộc vận động: “hai không”, Cuộc vận động

“Mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”, “Dân chủ- Kỉ

cương- Tình thương- Trách nhiệm”.

2./Giáo dục vận động đoàn viên thực hiện tốt các chỉ thị nghị quyết của

Đảng, các chủ trương, chính sách, pháp luật của nhà nước, các qui định của

ngành, khắc phục các yếu kém tiêu cực trong việc dạy và học.

B./Nội dung hoạt động:

Năm học 2008-2009 là năm đầu tiên thực hiện Nghị quyết đại hội X Công

đoàn Việt Nam và Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Giáo dục Việt Nam và

cũng là năm thực hiện Chỉ thị số 06 của Bộ chính trị về việc tổ chức cuộc vận

động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”.

Trên cơ sở quán triệt Chỉ thị nhiệm vụ năm học của Bộ trưởng Bộ Giáo dục

và Đào tạo với chủ đề trọng tâm năm học là: “Năm ứng dụng công nghệ thông tin,

đổi mới quản lí tài chính và triển khai phong trào “Xây dựng trường học thân

thiện, học sinh tích cực”.

Công đoàn nhà trường đã hoạt động chủ yếu dựa vào 4 chương trình công tác

Công đoàn của Ban Thường Vụ Công đoàn Giáo dục huyện Triệu Phong đề ra và căn

cứ đặc điểm tình hình hoạt động tại Công đoàn cơ sở của nhà trường để đề ra những

nhiệm vụ và giải pháp thực hiện phù hợp với thực tế.

1./ Bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng và chăm lo đời sống của

công đoàn viên và lao động tạo động lực nâng cao chất lượng hiệu quả giáo

dục và đào tạo.

a./Chăm lo đời sống của công đoàn viên:

-Thực hiện đầy đủ các chế độ chính sách của nhà nước kịp thời như: Chế độ thai

sản, ốm đau; chế độ nghỉ dưỡng sức hàng kỳ hàng năm; giải quyết cho CĐV nghỉ phép

trong việc: Sinh đẻ, cưới xin, tang lễ, gia đình hoàn cảnh khó khăn …

b./Thực hiện tốt Chế độ BHXH (thai sản, ốm đau, con mọn): Giải quyết kinh phí

BHXH kịp thời. Hoàn thành cơ bản việc chốt sổ BHXH năm 2008 cho toàn thể CĐV.

c./Chế độ nghỉ dưỡng sức hàng kỳ hàng năm: Thực hiện theo quy định của

BHXH

d./Chú trọng công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật cho đội

ngũ CB-GV-CNV trong ngành để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của mình.

Cäng Âoaìn Træåìng Tiãøu hoüc Triãûu Sån _________________________

Trang 1