Trở thành người cố vấn hiệu quả ppsx

Trở thành người cố vấn hiệu quả

Không phải nhà quản lý nào cũng có những đặc điểm, những tố chất bẩm sinh để

trở thành người cố vấn hiệu quả.

Chương này sẽ giúp các bạn xác định các hành vi và đặc điểm cá nhân của người

cố vấn hiệu quả cũng như đưa ra những hướng dẫn thiết thực dành cho người

muốn học hỏi và mở rộng sự nghiệp của mình trong vai trò một người cố vấn.

Những đặc điểm của người cố vấn hiệu quả

Việc cố vấn đem lại nhiều lợi ích như phát triển tài nguyên nhân lực, khả năng duy

trì nhân viên cao hơn, chuyển giao kiến thức ngầm… Tuy nhiên, những lợi ích này

chỉ có được khi người cố vấn làm tốt phần trách nhiệm của họ. Vậy đâu là đặc

điểm của một người cố vấn hiệu quả? Một cuộc nghiên cứu của giáo sư Linda Hill

thuộc Trường Kinh doanh Harvard vào cuối thập niên 1980 đã chỉ ra ba đặc điểm

sau:

* Thiết lập chuẩn mực cao

* Sẵn lòng giúp đỡ người cần cố vấn; nói cách khác, sẵn sàng bỏ thời gian và công

sức cần thiết để làm tốt công việc cố vấn.

* Bố trí cho những người mà họ cố vấn trải qua những kinh nghiệm phát triển

bằng cách khuyến khích người được cố vấn tham gia vào các dự án quan trọng,

các nhóm và những công việc có nhiều thử thách.

Đây là ba đặc điểm vô cùng quan trọng. Ngoài ra người cố vấn hiệu quả còn phải:

* Là những người thành công và được nể trọng trong tổ chức