GIẢI PHÁP KHẮC PHỤC VÀ THÚC ĐẨY MỐI QUAN HỆ CON NGƯỜI TRONG ĐIỀU KIỆN CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM

- VÒ nguån lùc con ngêi

Lời Nói Đầu.

Những thành tựu nổi bật trong sự phát triển kinh tế từ giữa những năm

80 của thế kỷ XX là kết quả thay đổi chiến lược của nhiều quốc gia trên thế

giới. Trong nền kinh tế trí thức ngày nay, việc đầu tư cho phát triển nguồn

lực là quan trọng hơn các lĩnh vực đầu tư khác, kinh nghiệm phát triển của

khu vực Châu Á trong vài thập kỷ vừa qua đã cho thấy, sự cất cánh phát

triển của họ là ở chiến lược con người. Có thể nói, chìa khoá của sự thành

công nằm ngay trong chân lý đơn giản: chiến lược trồng người.

Chính vì vậy, Nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ VIII đã nêu ra

một giải pháp cơ bản cho quá trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá; lấy việc

phát huy nguồn lực con người làm yếu tố cơ bản cho sự phát triển nhanh

và bền vững. Tiếp đó, Hội nghị Trung ương lần thứ hai ( khoá VIII ) của

Đảng ta còn khẳng định rõ thêm chủ trương coi con người là nguồn lực

quan trọng nhất đối với sự phát triển kinh tế – xã hội nước ta; “ Để thực

hiện mục tiêu chiến lược mà Đại hội VIII đã đề ra, cần khai thác và sử

dụng nhiều nguồn lực khác nhau, trong đó nguồn lực con người là quý báu

nhất, có vai trò quyết định, đặc biệt đối với nước ta, khi nguồn lực tài chính

và nguồn lực vật chất còn hạn hẹp”.

Xuất phát từ mục tiêu, lợi ích của các doanh nghiệp Việt Nam, với việc

nghiên cứu về thuyết quản lý của trường phái “ Quan hệ con người ” và sự

vận dụng vào các doanh nghiệp Việt Nam. Để đúc kết lại những mặt được

và những mặt chưa được nhằm đưa ra những giải pháp thúc đẩy nhanh hơn,

hoàn thiện hơn quá trình hoạt động của các doanh nghiệp Việt Nam là một

việc làm có ý nghĩa rất quan trọng, cấp thiết trong giai đoạn hiện nay.

Do lần đầu viết một bài tiểu luận mang tính chất khoa học nên không thể

tránh khỏi những hạn chế và thiết sót trong khi viết bài. Vì vậy Em rất

mong được những ý kiến đóng góp, những nhận xét từ thầy cô trong Khoa

và bạn đọc. Em cũng xin gửu lời cảm ơn chân thành tới thầy Vũ Huy Từ và

1